北京一輕研究院有限公司內部招聘公告
來源：一輕院 時間：2026-03-13
為進一步加強人才隊伍建設，暢通人才發(fā)展通道，優(yōu)化人才資源配置，根據北京一輕研究院有限公司（以下簡稱“一輕院”）本部工作需要，現面向一輕院全系統(tǒng)招聘1名本部員工，有關事項公告如下。
一、招聘崗位及職責
1、崗位名稱：一輕院企業(yè)管理部 資產管理主管
2、主要崗位職責：
（1）負責各園區(qū)能源計量、費用核算工作，統(tǒng)籌房租、水、電、供暖等費用的收繳與核對，保障園區(qū)經營收益及時回籠；?
（2）負責對接園區(qū)物業(yè)管理團隊，建立高效協同機制，監(jiān)督公共設施日常運行、維護與檢修，確保園區(qū)各項功能穩(wěn)定運轉；
（3）負責固定資產日常管理，組織定期資產盤點，確保資產賬實相符；?
（4）負責對接屬地消防、安監(jiān)、環(huán)保等政府部門，配合完成各類檢查、備案及迎檢工作，確保園區(qū)合規(guī)運營；
（5）負責配合園區(qū)物業(yè)管理團隊開展園區(qū)安全、消防、環(huán)保日常巡視，及時排查并協調整改安全隱患；
（6）負責配合制定園區(qū)年度重點工作規(guī)劃及預算方案，根據業(yè)務需求，參與工程項目設計方案評估及施；
（7）負責精準統(tǒng)計、分析各類業(yè)務數據，按時完成信息報送與報表編制；
（8）完成領導交辦的其他工作。
二、任職資格條件
1、政治素質較高，擁護黨的路線、方針、政策，廉潔從業(yè)，遵紀守法；
2、具有良好的事業(yè)心和責任感，誠信正直、愛崗敬業(yè)、團結協作，認同一輕院企業(yè)文化；
3、熟悉與履行崗位職責有關的國家政策及法律法規(guī)，專業(yè)知識扎實，具有較強的溝通協調能力、分析能力、文字能力、學習能力和執(zhí)行力；
4、具有產業(yè)園區(qū)物業(yè)管理或相關領域工作經驗，熟悉園區(qū)運營模式、管理流程者優(yōu)先；
5、本科及以上學歷，專業(yè)不限，工程管理、物業(yè)管理、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
6、具有正常履行職責的身體條件。
三、報名與資格審查
1、自愿報名。應聘人員于2026年3月13日至3月27日期間，通過電子郵件提交報名材料（接收郵箱：zhaokun@bitri.cn）。
報名材料包括：《內部招聘報名表》電子版及簽字掃描件，模板見附件；學歷、學位證書掃描件；職稱或職業(yè)資格證書掃描件；其它證明材料，包括但不限于獲獎證書、個人工作總結、現實表現、業(yè)績情況報告等材料，視個人情況提交。
2、資格審查。對報名人員資格條件進行審查。資格審查通過結果，以郵件或電話形式告知報名人員。
四、測評面試
1、素質能力測評。測評為筆試形式，測評內容包括專業(yè)知識等。測評結果作為參考。
2、面試。面試分為初試和復試，初試采取半結構化形式，復試采取非結構化形式。初試和復試滿分均為100分，合格分數線均為70分。根據初試成績（合格分數線以上從高到低排序）確定參加復試人選。根據復試成績，確定擬錄用人選，進入查檔、錄用審批等流程環(huán)節(jié)。
3、測評和面試時間、地點另行通知。
五、其他事項
1、報名時，應聘人員需確保報名材料真實、準確、完整，若存在虛假信息，一經查實，取消應聘資格。
2、本次內部招聘，堅持公開、公平、公正的原則，嚴格按照規(guī)定的要求和程序進行。工作人員嚴格執(zhí)行保密紀律和回避要求。
3、應聘人員應不影響當前本職工作，所在單位應支持職工參與內部招聘。
4、本公告由一輕院人力資源部負責解釋。
（聯系人：一輕院人力資源部 趙堃：聯系電話：010-81508625）。
附件：內部招聘報名表./6c766571fcfb4cf895409c915e68339e/e673f768888a474e993cb131d9e5d345.docx
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